Director de Botiga
- Olot, Girona
- Permanente
- Tiempo completo
important supermercat a Olot.Si ets un/a líder apassionat/ada per la gestió integral d'un negoci de retail i busques un entorn
de treball dinàmic, aquesta és la teva oportunitat d'unir-te a un equip en plena expansió!nuestro clienteEl client és una cadena de botigues d'alimentació especialitzada en productes frescos i de
proximitat.Es distingeix per un fort compromís amb la qualitat del producte, la producció pròpia i la
sostenibilitat, oferint una experiència de compra que posa èmfasi en el producte de temporada,
sense químics i amb un enfocament en la salut del consumidor. Prioritzen la gestió des de
l'origen fins a la botiga, cosa que els permet controlar tot el procés i garantir la frescor.tus funcionesCom a Director/a de Botiga, seràs el/la màxim/a responsable de la gestió i el rendiment de
l'establiment. Les teves principals funcions inclouran:- Gestió Integral del Negoci: Supervisar totes les operacions de la botiga per garantir el seu
correcte funcionament i la consecució dels objectius.- Lideratge i Desenvolupament d'Equip: Responsabilitzar-te de la selecció, formació, integració i
desenvolupament del personal de la botiga, fomentant un bon ambient de treball i confiança.- Gestió Comercial: Implementar estratègies comercials, realitzar anàlisis de vendes i KPIs, i
assegurar la òptima presentació dels productes.- Control de stock i Comandes: Gestionar l'inventari, assegurar la disponibilitat de productes i
optimitzar les comandes.- Experiència del Client: Garantir un servei d'excel·lència al client i gestionar qualsevol
incidència.- Compliment d'Estàndards: Assegurar el compliment de les polítiques internes, normatives de
salut i seguretat, i els estàndards de qualitat.requisitos del puestoFormación : FP Grado Superior: Comercio y MarketingIdiomas : Catalán: B2, Castellano: C2Conocimientos : SAP (ECC6), Control de KPI's, Office, Excel, Power Point, Power BI, - Alto conocimiento de paquete Office.Experiencia : 2 años- Experiència: Mínim 2 anys d'experiència en gestió integral d'equips i botigues, preferiblement
en el sector de supermercats o gran consum.- Coneixements: Sòlids coneixements en gestió d'equips, operativa de botiga, seguiment de
KPIs i objectius de venda, i anàlisi comercial.- Habilitats:
- Lideratge inspirador i capacitat per al desenvolupament d'equips.
- Orientació a l'assoliment d'objectius i resultats.
- Capacitat resolutiva i proactivitat davant els desafiaments.
- Flexibilitat horària i adaptabilitat a les necessitats del negoci.
- Ser una persona inconformista i desafiadora, amb ganes de superar expectatives.
- Contracte indefinit.- Salari: sou fix anual de 31.478¿ i incentius variables.- Entorn: Integrar-te en una empresa compromesa amb l'equitat laboral, la diversitat i la
sostenibilitat.- Horaris rotatius i partits.- Assegurança de salut amb cobertura dental.- Serveis de nutrició i dietètica.- Descomptes exclusius en compres i altres beneficis per a empleats.- Oportunitats de creixement i desenvolupament professional dins de l'empresa, incloent
programes de promoció interna i gratificacions extraordinàries per captació de talent.¿por qué con randstad RPO?En Randstad RPO estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas. Somos la línea de selección de randstad encargada de la selección profesional y especializada de los perfiles que necesite nuestro cliente, buscando siempre el encaje ideal y la mejor experiencia contigo como candidato.Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.¿A qué estás esperando?Apúntate a nuestras ofertas y encuentra el empleo que buscas.somos empleo sostenibleLa ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.empleo inclusivoNuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.compromiso NetZeroReforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).