612PMM – MADRID – Planificador de Medios

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  • Madrid
  • Permanente
  • Tiempo completo
  • Hace 7 días
Planificador/a de Medios - Equipo de Cuentas, MadridImportante agencia de medios precisa un/a Planificador/a de Medios con al menos 2 años de experiencia para incorporarse a su equipo de cuentas. Trabajarás en estrecha colaboración con clientes y equipos internos para desarrollar, implementar y optimizar planes de medios integrados que aporten valor real a las marcas.Funciones principales:
  • Elaborar planes de medios con y offline adaptados a las necesidades del cliente.
  • Realizar análisis de targets, competencia y tendencias de mercado.
  • Coordinar y negociar con los diferentes soportes y proveedores.
  • Valorar y comparar propuestas de medios, asegurando la mejor opción para cada campaña.
  • Coordinar la emisión de órdenes de compra y la gestión de materiales con soportes y proveedores.
  • Gestionar el día a día de las campañas, asegurando su correcta implementación, seguimiento y optimización.
  • Realizar el cierre de campañas, control de facturación y conciliación con soportes y proveedores.
  • Preparar reportes y presentaciones para clientes.
  • Mantener una comunicación fluida con el equipo creativo, digital y de investigación.
Requisitos:
  • Experiencia mínima de 2 años como planificador/a de medios en agencia o anunciante.
  • Conocimiento de herramientas y fuentes del sector (Kantar, Infoadex, GfK, Adjinn, Similarweb, etc.).
  • Experiencia en campañas multicanal (TV, digital, exterior, radio, prensa).
  • Excel y PowerPoint nivel avanzado.
  • Perfil organizado, proactivo, analítico, orientado a resultados y cómodo trabajando con grandes volúmenes de datos, con buenas habilidades de comunicación.
  • Nivel medio-alto de inglés.
Ofrecemos:
  • Incorporación a un equipo dinámico y en crecimiento.
  • Puesto estable.
  • Participación en proyectos para marcas nacionales e internacionales.
  • Horario y políticas de teletrabajo:
  • Jornada habitual de 9 a 14:00 y de 15:15 a 18:15.
Como agencia de medios, hay momentos clave en los que surgen picos de trabajo (presentaciones, concursos, lanzamientos…) y en esos casos puede ser necesario extender la jornada puntual y excepcionalmente.
  • Jornada intensiva de 8 a 15 del 15 de junio al 15 de septiembre
  • Teletrabajo los viernes de todo el año. Desde Madrid o desde cualquier otro lugar. En caso de que surja alguna necesidad, se solicitará acudir a la oficina. Cuando esto ha ocurrido se intenta compensar con otro día.
  • Teletrabajo 100% en julio y agosto. (Salvo que surja alguna necesidad urgente o necesidad por parte de un cliente que requiera presencialidad. En ese caso, se solicitará acudir a la oficina con un preaviso mínimo de 24 horas.)
  • Vacaciones: 22 días laborables de vacaciones
  • Día de la publicidad (último viernes de enero)
  • 3 días en Semana Santa (bien por delante bien por detrás, se hacen turnos para cubrir el trabajo)
  • 3 días en Navidad (de nuevo se hacen turnos para cubrir el trabajo)
  • Seguro de vida.
  • Seguro de salud.
  • Clases de inglés gratuitas (a medio día 1 hora a la semana).
Beneficios sociales:
  • Seguro de vida.
  • Seguro de salud.
  • Clases de inglés gratuitas (a medio día 1 hora a la semana).

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