Gestor/a Junior de Contenidos Formativos y Recursos Técnicos - Automoción
- Catalunya
- Permanente
- Tiempo completo
- Adaptar, traducir y locutar vídeos formativos proporcionados por el fabricante.
- Publicar contenidos en la plataforma LMS y realizar seguimiento activo del alumnado.
- Moderar foros, dinamizar contenidos y evaluar el impacto de las formaciones.
- Mantener actualizada la base de datos de formación técnica.
- Gestionar vehículos de formación y su mantenimiento.
- Organizar viajes del equipo y gestionar los recursos técnicos para las formaciones.
- Supervisar el estado de las aulas y preparar auditorías de calidad.
- Apoyar al Team Leader en la planificación operativa del departamento.
- Formación: Grado Superior en Automoción o Producción Audiovisual. Valorable formación pedagógica (Máster en Profesorado, CAP).
- Conocimientos técnicos: Técnica del automóvil, edición y locución de vídeo (Audacity, Premiere), plataformas LMS, Office 365.
- Idiomas: Castellano e Inglés (B1).
- Habilidades personales: Capacidad de organización, gestión multitarea. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo, orientación al cliente y actitud resolutiva. Disponibilidad para viajar.
- Experiencia: Deseable experiencia mínima de 6 meses en formación online, edición de vídeo o soporte logístico.
- Jornada completa de lunes a viernes.
- Modalidad presencial.
- Contrato indefinido (40 horas semanales).
- Formar parte de un gran equipo de profesionales en una empresa con presencia internacional consolidada.
- Acceso a MSX Bazaar, nuestro portal de compras colectivas con fantásticos descuentos exclusivos para empleados.
- Posibilidad de adherirse al Plan de Retribución Flexible, que incluye seguro médico, tarjeta transporte, formación y más.
- 23 días laborables de vacaciones al año, mas 3 dias por convenio.
- Compromiso del consumidor
- Rendimiento en piezas, accesorios y servicios
- Insights accionables
- Optimización y cumplimiento en reparaciones
- Soluciones de aprendizaje
- Rendimiento en distribución y ventas
Empoderar a los que se mueven y a los que crean, para que prosperen en un mundo en constante cambio.Misión de MSX
Aprovechar nuestra experiencia en movilidad, la creatividad de nuestros equipos globales y el poder de la tecnología para crear soluciones personalizadas, sostenibles e innovadoras.Visión de MSX
Ser la primera opción de los clientes, reconocidos por nuestra excelencia operativa y nuestro compromiso con el cambio y la innovación en la industria de la movilidad¿Crees que eres la personal ideal para esta posición? ¡Queremos conocerte! Inscríbete a la oferta y revisaremos tu candidatura.MSX es un empleador que promueve la igualdad de oportunidades y alienta positivamente las solicitudes de candidatos debidamente cualificados y elegibles, independientemente de su sexo, raza, discapacidad, edad, orientación sexual, cambio de sexo, religión o creencias, estado civil, embarazo o maternidad. Como usuarios del programa de confianza en la discapacidad, garantizamos entrevistar a todos los candidatos discapacitados que cumplan los criterios mínimos para la vacante.