Abogado/a (Servicing)

KRUK ESPANA S.L.U

  • Madrid
  • Permanente
  • Tiempo completo
  • Hace 10 días
Únete a KRUK España como Abogado/aSomos una multinacional polaca líder en recuperación de deuda y buscamos un/a Abogado/a para reforzar nuestro equipo legal en Servicing.Si cuentas con experiencia en derecho procesal, gestión de litigios y asesoramiento en recuperación de deuda, aquí encontrarás un entorno dinámico, desafíos que impulsan tu desarrollo y una cultura que valora la excelencia y la innovación. ¿Te sumas al reto?Objetivo General de la posiciónGestionar los procedimientos legales de la cartera asignada, asegurando el cumplimiento de los plazos y objetivos de facturación, contribuyendo así a la optimización de la recuperación de créditos y al fortalecimiento de las relaciones con los Business Partners, en alineación con los objetivos operativos y financieros de la organización.Principales Responsabilidades
  • Gestionar los procedimientos legales de la cartera asignada, proporcionando soporte tanto a equipos internos como a externos de los Business Partners.
  • Asegurar la ejecución eficiente de las actividades procesales relacionadas con la facturación y recobro (tales como la documentación, tasas, mandamientos de pago, demandas y escritos).
  • Realizar un seguimiento continuo de los mandamientos de pago de alto importe, garantizando la gestión efectiva de los casos de mayor relevancia.
  • Contabilizar los decretos de adjudicación y asegura su correcta integración en los reportes internos.
  • Interponer demandas de procedimientos hipotecarios y ordinarios, manteniendo un enfoque en la efectividad del proceso.
  • Extraer y analizar reportes de pagos, asegurando la actualización de cifras y fechas, y comunicar los resultados al Team Leader y Manager del área.
  • Preparar y enviar reportes de pipeline de adjudicaciones al Front Office, facilitando la comunicación interdepartamental.
  • Realizar auditorías de escritos, condenas en costas, PGMs y facturas, junto con Legal Back Office, asegurando el cumplimiento de los ANS y las instrucciones del Business Partner.
  • Gestionar los impulsos procesales relacionados con concursos de acreedores e incidentes concursales, así como procedimientos de ETJ, ETNJ, cambiarios y monitorios.
  • Desarrollar y ejecutar negociaciones en nombre de los acreedores y Business Partners en el contexto de los concursos de acreedores, buscando la satisfacción de los créditos.
REQUISITOS MÍNIMOS
  • Grado en Derecho + Máster de Acceso a la Abogacía
  • De 2 a 4 años de experiencia en el sector de la recuperación de deuda.
  • Conocimientos sólidosen monitorios, declarativos y ejecuciones, estas últimas, también sin garantía.
  • Experiencia en ejecución hipotecaria, desde la presentación de la demanda hasta la toma de posesión y su posible continuidad del procedimiento una vez acabada la ejecución hipotecaria.
  • Experiencia en formalizar recursos y sus posibles impugnaciones, contestaciones, preparación de instructas y su asistencia a la sala del Juzgado.
  • Estar familiarizado/a y haber gestionado los temas establecidos en la Ley de vivienda, tales como, la especial vulnerabilidad y su tramitación, concepto de gran tenedor y posibles suspensiones de lanzamientos tras la subasta.
  • Experiencia en subastas, cesiones de remate y adjudicaciones.
  • Destrezas avanzadas en el uso de herramientas como Word y Excel.
  • Niveles competenciales altos de responsabilidad, negociación efectiva y trabajo en equipo.
¿Cuáles son nuestros beneficios y condiciones?
  • Contrato indefinido.
- Modalidad híbrida de trabajo: hasta 60% de teletrabajo al mes. En verano, Navidad, puentes y Semana Santa, 100% teletrabajo.- Horario flexible (entrada de 7:30 a 10:00 y salida a partir de las 16:30h).
  • Jornada intensiva los viernes.
  • 23 días laborables de vacaciones más un día extra por tu cumpleaños.
  • Seguro médico privado gratuito.
  • Plus de transporte mensual y ayuda al teletrabajo.
En KRUK España estamos comprometidos a promover la diversidad e inclusión en nuestro equipo. Valoramos activamente solicitudes de todos los candidatos y candidatas, fomentando la igualdad de oportunidades y una competencia justa. Es importante para nosotros que nuestro proceso de selección sea cómodo y accesible para todos/as. Por eso, si necesitas alguna adaptación específica durante tu proceso de solicitud, puedes indicárnoslo o contactarnos directamente.KRUK ESPAÑA S.L.U

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