Responsable KAM Distribución- Alemán

Michael Page

  • Barcelona
  • 45.000-60.000 € al año
  • Permanente
  • Tiempo completo
  • Hace 1 mes
  • Solicite fácilmente
  • Manejar relaciones claves con los distribuidores.
  • Realizar el seguimiento de la actividad de la distribución
  • Abrir nuevos distribuidores
  • Desarrollar y ejecutar estrategias de ventas eficaces.
  • Analizar el rendimiento del mercado y los competidores
  • Trabajar en estrecha colaboración con el equipo de ventas para asegurar el cumplimiento de los objetivos
  • Proporcionar orientación y apoyo al equipo de ventas
  • Monitorizar y reportar regularmente el rendimiento de las ventas
  • Fomentar un ambiente de trabajo en equipo y colaboración
  • Desarrollar y ampliar la red de distribuidores a nivel EMEA
Posición de nueva creación|Empresa líder en su sectorEl/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:
  • Grado en Administración de Empresas, Marketing o campo relacionado
  • Idiomas: castellano, inglés y alemán
  • Previa experiencia como KAM en empresas distribuidoras y/o fabricantes
  • Experiencia en venta consultiva y B2B
  • Experiencia previa en un rol de liderazgo dentro de un equipo de ventas
  • Capacidad para desarrollar y ejecutar estrategias de ventas exitosa
  • Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo
  • Alto nivel de habilidades analíticas y de resolución de problemas
  • Capacidad para trabajar desde equipo manera efectiva en un ambiente competitivo
  • Persona empática, ambiciosa y orientada a cliente
Empresa que se especializa en ofrecer soluciones completas en diseño de envases de productos, destacando por su fusión de diseño e innovación de packaging. Trabaja estrechamente con creadores y marcas, brindando apoyo desde el diseño hasta la producción, con un enfoque en la innovación para ofrecer opciones que reflejen los valores y emociones de las marcas y conecten con los consumidores.
  • Un salario competitivo
  • Un entorno de trabajo colaborativo y respetuoso.
  • Oportunidades para el desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa.
  • Flexibilidad de entrada y salida
  • 50% de viajes ( capacidad para gestionar agenda)
  • Modelo híbrido

Michael Page