
Beca Producto Digital / Product Manager
- Alcobendas, Madrid
- Prácticas
- Tiempo parcial
2. Validación funcional de CMS, Webs, App Móviles y Televisiones.
3. Gestión del buzón de contacto de app de Mediaset con fines analíticos.
4. Revisión de la califciación y comentos en App store y Play Store.
5. Revisión y contabilización de las métricas de las App en Fabric, App Store y Play Store. Análisis de Mercado y de Competencia.
6. Coonocer cómo opera Product Discovery (User story map, entrevistas de usuario, Focus Group, etc.)requisitos del puestoFormación : Grado: Grado en PeriodismoIdiomas : Inglés: C1Conocimientos : diseño de pro-Formación de Grado en Periodismo / Diseño de Producto-Nivel C1 de inglés (se realiza prueba oral en el caso de que no se tenga el nivel certificado)-Habilidades de síntesis de información y buena redacción-Interés por los entornos digitalestus beneficios-Ayuda al estudio de 300 brutos / mes- Beca part-time de 25h/ semana-Modalidad mixta ( 3 remoto, 2 oficina)-Plan formativo individualizado-Posibilidad de crecimiento profesional-Acceso a servicio médico¿por qué con randstad?Randstad, tu mejor elecciónTrabajar con nosotros es poder elegir entre una amplísima variedad de ofertas de los mejores empleos y en las mejores empresas. Es elegir que te contraten con todas las garantías legales. Es poder firmar el contrato en remoto con todas las garantías y acceder a tu documentación de una manera rápida y sencilla, gracias a nuestra innovadora tecnología.Siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y cómo queremos que sigas creciendo, contaremos contigo para futuras oportunidades de empleo.Elige trabajar con Randstad y te ayudaremos a encontrar ese empleo que mejor se adapta a ti.somos empleo sostenibleLa ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.empleo inclusivoNuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.compromiso NetZeroReforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).