Backend Developer NodeJs (40-50K) Valencia (Híbrido)

Michael Page

  • Valencia
  • 40.000-50.000 € al año
  • Permanente
  • Tiempo completo
  • Hace 1 mes
  • Solicite fácilmente
  • Diseñar y desarrollar nuevas funcionalidades backend usando Node.js y TypeScript
  • Colaborar estrechamente con el equipo de frontend para lograr una integración fluida
  • Optimizar el rendimiento de las aplicaciones pensando siempre en escalabilidad y eficiencia
  • Desplegar y gestionar servicios usando Kubernetes en entorno cloud privado (OVH)
  • Trabajar con bases de datos SQL y NoSQL (como MongoDB)
  • Desarrollar mecanismos de sincronización de datos eficientes y seguros
  • Aplicar principios de Clean Code para mantener un código legible, modular y mantenible
  • Realizar testing robusto para garantizar calidad (mínimo 3 años de experiencia en ello)
  • Documentar correctamente el desarrollo y los cambios en el producto
  • Participar en decisiones técnicas, proponiendo soluciones innovadoras
  • Detectar y resolver incidencias técnicas de manera proactiva
Construirás producto cloud con propósito real.Cultura tech-first, con autonomía y equipo de alto nivel.El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:
  • +4 años de experiencia como backend developer
  • Dominio de Node.js, TypeScript y buen manejo de arquitectura backend moderna
  • Sólida experiencia en testing, debugging y mantenimiento de aplicaciones
  • Conocimiento de multihilo, optimización de recursos y rendimiento
  • Familiaridad con MongoDB y SQL
  • Capacidad para trabajar de forma autónoma y resolver problemas complejos
  • Gusto por la excelencia técnica, la documentación clara y el trabajo en equipo
Empresa en Valencia 80% techie, con foco en clean code, escalabilidad y rendimiento de su producto.
  • Contrato indefinido en una empresa innovadora del sector Technology & Telecoms.
  • Formar parte de una empresa sólida en el mercado, rodead@ de gente interesada por mejorar y crecer.
  • Salario competitivo hasta los 50.000 € brutos anuales.
  • Modelo de trabajo híbrido en Valencia.
  • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.
  • Ambiente de trabajo colaborativo y enfocado en la tecnología.
  • Beneficios adicionales como días de vacaciones extra y flexibilidad horaria.

Michael Page