TELEOPERADOR/A COMERCIAL BILINGÜE FRANCÉS/ESPAÑOL - SAN FERNANDO DE HENARES

Pink Talent Ink

  • Madrid
  • 18.000 € al año
  • Permanente
  • Tiempo completo
  • Hace 5 días
¿Tienes perfil comercial, te manejas con soltura en ventas telefónicas y hablas francés y español con fluidez?En Talent Pink buscamos un/a Teleoperador/a Comercial bilingüe con francés para uno de nuestros clientes del sector agro, en plena fase de expansión en el mercado francés. Queremos a alguien con actitud hunter, que disfrute generando oportunidades desde el primer contacto.Tareas¿QUÉ HARÁS EN ESTE PUESTO?
  • Realizar llamadas comerciales a potenciales clientes en Francia.
  • Identificar oportunidades de venta y orientar la conversación al cierre.
  • Registrar todas las interacciones y etapas en el CRM.
  • Cumplir objetivos de captación, conversión y volumen de actividad.
  • Apoyar campañas comerciales orientadas a la entrada en nuevas zonas.
  • Transmitir información relevante del mercado francés al equipo comercial.
Requisitos¿QUÉ BUSCAMOS?
  • Nivel bilingüe de francés y español (oral y escrito).
  • Experiencia previa en venta telefónica o captación comercial (mín. 1 año).
  • Perfil dinámico, resolutivo y con enfoque a objetivos.
  • Habilidad para argumentar, generar interés y cerrar por teléfono.
  • Conocimiento básico de herramientas digitales (CRM, Office, etc.).
  • Valorable: experiencia en mercados internacionales o agro/tecnología.
Beneficios¿QUÉ OFRECEMOS?
  • Contrato indefinido, jornada completa (lunes a viernes).
  • Salario fijo competitivo + variable según ventas.
  • Formación inicial en producto, herramientas y proceso comercial.
  • Proyecto internacional con propósito y gran potencial de crecimiento.
¿Te gusta vender y quieres abrir mercado en Francia? Te estamos esperando. ¡Inscríbete!Pink Talent InkEn Talent Pink ayudamos a las empresas a seleccionar y desarrollar el talento que de verdad impacta. Diseñamos procesos de reclutamiento flexibles y modulares (PINK Hiring Suite), evaluación por competencias y proyectos de identificación de líderes. Integramos tecnología y consultoría para que cada decisión de talento sea más ágil, objetiva y escalable. Trabajamos tanto en procesos masivos como en selección directiva y perfiles críticos, adaptando el modelo a cada cliente

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