¿Te interesa desarrollarte en el área de Recursos Humanos dentro de un entorno dinámico, estratégico y con impacto real en las personas? Buscamos una persona con muchas ganas de aprender, motivada, proactiva y con capacidad para trabajar de forma autónoma. Valoramos especialmente la curiosidad, la iniciativa y el entusiasmo por crecer en el ámbito de RRHH. RESPONSABILIDADES Durante la beca, tendrás la oportunidad de participar activamente en distintas áreas clave de RRHH: Compensación y Beneficios: apoyo en análisis, seguimiento y documentación de políticas internas. Colaboración en iniciativas de clima laboral, gestión de incidencias y soporte a empleados. Adquisición de Talento: participación en procesos de selección, entrevistas y onboarding. Formación y Desarrollo: soporte en la organización de cursos, seguimiento de planes de desarrollo y evaluación de impacto. Desempeño y Evaluación: participación en el seguimiento del plan de desarrollo y desempeño de los empleados, incluyendo tareas de comunicación, análisis de resultados y propuestas de mejora. Engagement, Retención y Bienestar: colaboración en iniciativas que fomenten la motivación, el compromiso y el bienestar de los empleados. Proyectos Internacionales: participación en iniciativas globales junto al equipo internacional de RRHH. PERFIL REQUERIDO Estudiante de último curso o recién graduado/a en Psicología, ADE o similar. Nivel de inglés avanzado (mínimo C1). Alta capacidad analítica y facilidad con los números. Pasión por trabajar con personas y en equipo. Se valorará experiencia previa, aunque no esté directamente relacionada con RRHH. OFRECEMOS Beca remunerada. Jornada completa. Incorporación inmediata. Formación continua y posibilidad de desarrollo profesional.
