Selección de personal: Gestión de procesos de selección de principio a fin para diferentes posiciones dentro de la organización.Onboarding: Coordinación y mejora de los procesos de bienvenida e integración de nuevas incorporaciones.Gestión de nómina: Revisión y validación de nóminas en colaboración con el proveedor externo de payroll.Gestión del personal: Soporte en la atención a empleados, resolución de incidencias y acompañamiento en el día a día.Formación y desarrollo: Organización de acciones formativas, detección de necesidades y apoyo en planes de desarrollo.Employer branding: Participación en iniciativas de marca empleadora tanto internas como externas.Empresa de Retail ubicada en BarcelonaPosición estableFormación en Recursos Humanos, Psicología, ADE o similar.Experiencia mínima de 2 años en un puesto generalista de RRHH, preferiblemente en entornos dinámicos.Conocimientos sólidos de procesos de RRHH y legislación laboral.Capacidad de organización, atención al detalle y habilidades comunicativas.Manejo fluido de herramientas ofimáticas y software de gestión de RRHH.Nivel alto de español e inglés first.Empresa del sector retail en plena fase de expansión, con un fuerte compromiso con las personas, la innovación y el crecimiento sostenible. Para acompañar este momento clave, buscan incorporar a un/a Técnico/a de Recursos Humanos Generalista que quiera formar parte de un entorno dinámico y en constante evolución.Horario flexible con 2 días de teletrabajo a la semana.
