
Administrativo/a de compras
- Sant Cugat del Vallès, Barcelona
- Permanente
- Tiempo completo
En España abrieron su primer supermercado en 2002 y ya tienen más de 400 establecimientos.Durante estos 100 años, han establecido con sus clientes una relación de confianza y han cubierto sus necesidades diarias. En su ADN, llevan el principio de sencillez y ventaja competitiva, llevándolos al éxito como compañía y estar orgullosos/as de seguir generando empleo en España. El camino no siempre es fácil, pero cada paso suma. Saben que el éxito llega del trabajo en equipo y están orgullosos/as de avanzar juntos/as.Si tienes una mentalidad fuerte, eres tenaz, avanzas con firmeza, cuentas con cualidades para generar una experiencia positiva en las personas que acuden a comprar a sus tiendas y quieres alcanzar tus objetivos con un buen equipo... ¡Te invitamos a dar lo mejor de ti y a formar parte de este emocionante camino!Sencillamente ALDI. Su fuerza son las personas.tus funcionesTu día a día será:- Dar soporte en la distribución de la documentación contractual de compras recibida que le sea asignada.- Realizar la verificación de la información y documentación de la publicación comercial asignada.- Llevar a cabo el archivo de la documentación de los proveedores y de las hojas de negociación.- Revisión y corrección de contratos.- Revisión y corrección de precios de artículos.- Registro y revisión de condiciones contractuales.- Resolver las incidencias de su ámbito de responsabilidad relacionadas con artículos, precios y proveedores.- Revisar el uso del logo corporativo en las comunicaciones, el packaging y el etiquetado de los productos que le sean asignados.- Resolver las incidencias de su ámbito de responsabilidad.- Velar por el cumplimiento de los plazos establecidos en aquellas acciones que así lo requieren.requisitos del puestoFormación : FP Grado Medio: AdministraciónIdiomas : Inglés: B2, Castellano: C1Conocimientos : atención al cliente / proveedores, revisión contratos, revisión preciosExperiencia : 2 años¿Qué nos puedes aportar?- Formación Profesional en Gestión Administrativa, Administración y Finanzas o similar.- Experiencia de al menos 2 años cómo Administrativo/a.- Experiencia en revisión, gestión, verificación y análisis de documentación.- Experiencia gestionando altos volúmenes de documentación.- Nivel alto de Excel.- Inglés mínimo B2.tus beneficios¿Qué te pueden ofrecer?- Ubicación en sus oficinas de Sant Cugat del Vallés.- Posibilidad de formar parte de una multinacional en expansión.- Posibilidades de crecimiento dentro de la empresa.- Descuento en sus productos.- Plan de retribución flexible.- 64 días de teletrabajo al año.- Flexibilidad horaria.- Formación continua.- Clases de Idiomas.- Contrato indefinido.- Buen ambiente de trabajo.- Cantina con menús a precio reducido.¿por qué con randstad RPO?En Randstad RPO estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas. Somos la línea de selección de randstad encargada de la selección profesional y especializada de los perfiles que necesite nuestro cliente, buscando siempre el encaje ideal y la mejor experiencia contigo como candidato.Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.¿A qué estás esperando?Apúntate a nuestras ofertas y encuentra el empleo que buscas.somos empleo sostenibleLa ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.empleo inclusivoNuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.compromiso NetZeroReforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).