At Repsol, we are committed to equality and do not request personal information.We believe that diversity contributes to innovative ideas and provides added value that enables us to benefit from mutual learning and perform our best work. Here, what counts is your experience and your ability to create value. We offer you the opportunity to grow professionally, develop your career with challenging projects and collaborate with talented people worldwide. As a company committed to diversity and inclusion, we encourage all professionals who meet the job description requirements to apply.En Repsol trabajamos para reinventar la forma en que las personas entienden e interactúan con la energía en su día a día.Fuimos la primera compañía del sector en declarar nuestro compromiso cero emisiones netas en 2050, así como la única que puede convertirse en proveedor único de todas las energía que nuestros clientes necesiten hoy, y en el futuro; desde combustibles tradicionales a combustibles renovables procedentes de residuos que generamos en nuestras propias refinerías, desde butano para el hogar o para el coche, así como recarga eléctrica – ya somos los que más puntos de recarga tenemos en España – o soluciones de solar a través de comunidades solares o autoconsumo.Desde el equipo de Marketing, queremos reforzar nuestras capacidades para cumplir con lo que sentimos que es nuestra responsabilidad: ofrecer la mejor experiencia posible para nuestros clientes en cada momento, desde el entendimiento de nuestra oferta y el asesoramiento a la mejor opción para su vida, la gestión del día a día tanto a nivel de consumo como de eficiencia, que sientan que su fidelidad tiene premio tanto en forma de descuento como de pequeños momentos “entertainment” así como resolución lo más eficiente de sus dudas o incidencias.Contar con más de 20 millones de clientes entre España y Portugal, trabajando en un ámbito tan importante como es la energía, asegura el impacto de tu trabajo como en ningún otro sitio, tanto a nivel individual como social.Echa un vistazo a los requisitos, y no dudes en contactarnos para más información si algo no está claro, o sientes que este reto es para ti aunque no hagas check en todos y cada uno.Funciones y responsabilidadesSupervisión de adaptación de la identidad de marca Repsol en ámbito cliente (B2C), garantizando coherencia de marca y adecuación a necesidades.Priorización de los principales puntos de contacto del ámbito cliente (B2C) para impulsar percepción de marca.Coordinación, planteamiento y desarrollo de la declinación y evoluciones de la identidad visual en los diferentes puntos de contacto de la marca en ámbito Cliente (Estaciones de Servcio, Electricidad y Gas, GLP y Lubricantes)Declinación de la estrategia de Arquitectura de Marca al ámbito cliente.Desarrollo (estrategia y planteamiento de diseño) de nuevas submarcas, marcas independientes o derivadas de joint ventures en ámbito cliente (B2C), de acuerdo con la arquitectura de marca y los criterios definidos.Coordinación con el equipo de Marca para los elementos básicos de identidad y de UX para la dimensión digital aplicados al ámbito de cliente (B2C)Seguimiento evolución KPIs de marca en ámbito cliente (B2C) junto con equipo de Insights y AnaliticsIdentificación de oportunidades y planteamiento y desarrollo de líneas de implementación de marca adicionales en coordinación con el equipo de marca en el ámbito cliente (B2C)Requisitos necesariosFormación Universitaria en Diseño, Bellas Artes o Publicidad y RRPP (en este último caso, especialización posterior en Diseño Gráfico o Dirección de Arte)Conocimiento de herramientas de diseño del paquete Adobe (Photoshop, Illustrator) y Figma6+ años de experiencia demostrable trabajando en proyectos de diseño e implementación de marca en Consultora de Branding y/o departamentos corporativosCompetencias y HabilidadesGran capacidad para la conceptualización, el diseño, la manualización y coordinación de la implementación de elementos de identidad visual de marcaConocimientos avanzados de branding (plataformas de marca, arquitectura de marca, identidad visual y verbal, manualización e implementación) con foco en la disciplina de diseño gráficoVisión estratégica y creativa con orientación al crecimiento de marca y negocioCapacidad “evangelizadora” sobre la importancia de la marcaCapacidad organizativa y de planificación con identificación de prioridades en la gestión de proyectos y/o procesosPensamiento críticoOtros aspectos a valorarExperiencia en gestión de proyectos de grandes marcas, con foco en industrias como Energía, Banca, Seguros, Movilidad o TecnologíaConocimiento previo o interés por la marca Repsol y sus dimensionesConocimiento de proveedores de Diseño e Implementación, y capacidad para el trato diario con los mismos#LI-CC1Required skills:Job posting end date: 30-04-2024
